[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"mandats":3,"promesse:accords-d-entreprise-et-referendum-macron-2017":26},{"mandats":4,"today":25},[5,11,16,21],{"slug":6,"personnaliteSlug":7,"nom":8,"debutLe":9,"finLe":10},"nicolas-sarkozy-2007-2012","nicolas-sarkozy","Sarkozy","2007-05-16","2012-05-15",{"slug":12,"personnaliteSlug":13,"nom":14,"debutLe":10,"finLe":15},"francois-hollande-2012-2017","francois-hollande","Hollande","2017-05-14",{"slug":17,"personnaliteSlug":18,"nom":19,"debutLe":15,"finLe":20},"emmanuel-macron-2017-2022","emmanuel-macron","Macron","2022-05-13",{"slug":22,"personnaliteSlug":18,"nom":19,"debutLe":23,"finLe":24},"emmanuel-macron-2022-2027","2022-05-14",null,"2026-10-25",{"promesse":27,"mandat":39,"personnalite":42,"parti":47,"sources":52,"adjacent":76,"revisions":168,"today":25},{"id":28,"slug":29,"titre":30,"description":31,"statut":32,"resolution":33,"resolutionLe":34,"theme":35},"01a0e837-b596-7271-8633-346daebc86db","accords-d-entreprise-et-referendum-macron-2017","Négocier l’organisation du travail dans l’entreprise, par accord majoritaire ou référendum","Les principes fondamentaux (durée légale du travail, égalité professionnelle, salaire minimum) restent dans la loi ; les horaires effectifs et l’organisation du travail se négocient dans l’entreprise, par accord majoritaire ou par référendum.","tenue","L’ordonnance du 22 septembre 2017 fait prévaloir l’accord d’entreprise sur l’accord de branche, hors des matières réservées à la branche (salaires minima, classifications, égalité professionnelle…) ; elle avance au 1er mai 2018 la généralisation des accords majoritaires, permet à l’employeur de soumettre à la consultation des salariés un accord signé par des syndicats représentant plus de 30 % des suffrages, et, dans les entreprises de moins de onze salariés sans délégué syndical, un projet d’accord ratifié par les deux tiers du personnel.","2017-09-22",{"slug":36,"nom":37,"ordre":38},"travail-social","Travail & social",3,{"id":40,"slug":17,"fonction":41,"debutLe":15,"finLe":20},"01a0d559-2bdc-73f2-be4c-396e431fbd23","president_republique",{"id":43,"slug":18,"prenom":44,"nom":19,"wikidataId":45,"wikipedia":46},"01a0d559-25b9-7191-b9d4-57da68a684ab","Emmanuel","Q3052772","https:\u002F\u002Ffr.wikipedia.org\u002Fwiki\u002FEmmanuel_Macron",{"sigle":48,"nom":49,"couleurBandeau":50,"couleurHero":51},"LREM","La République en marche","oklch(0.78 0.15 90)","oklch(0.85 0.15 92)",[53,65],{"id":54,"type":55,"titre":56,"editeur":57,"publieeLe":58,"url":59,"originDownSince":24,"archiveUrl":60,"documentId":61,"extrait":62,"localisation":63,"role":64},"01a0d559-2619-7dce-8ea0-0f5d02e45e05","programme","Programme d’Emmanuel Macron — Mon contrat avec la nation","Emmanuel Macron, campagne présidentielle 2017","2017-03-02","https:\u002F\u002Fstorage.googleapis.com\u002Fen-marche-fr\u002FCOMMUNICATION\u002FProgramme-Emmanuel-Macron.pdf","https:\u002F\u002Fweb.archive.org\u002Fweb\u002F20170316173721\u002Fhttps:\u002F\u002Fstorage.googleapis.com\u002Fen-marche-fr\u002FCOMMUNICATION\u002FProgramme-Emmanuel-Macron.pdf","01a0e837-a5e9-7c24-b6c8-7fdfe1aab39c","Nous redéfinirons le dialogue social. Les principes fondamentaux (durée légale du temps de travail, égalité professionnelle, salaire minimum...) resteront dans la loi. Mais, par exemple, les horaires effectifs ou l’organisation du travail seront négociés au plus près du terrain. Ils seront définis par accord majoritaire ou par référendum d’entreprise sur la base d’un accord.","« Libérer le travail et l’esprit d’entreprise », p. 9","origine",{"id":66,"type":67,"titre":68,"editeur":69,"publieeLe":70,"url":71,"originDownSince":24,"archiveUrl":72,"documentId":24,"extrait":73,"localisation":74,"role":75},"01a0e8cc-bbac-74d8-9818-29ea9c28a9a5","loi","Ordonnance n° 2017-1385 du 22 septembre 2017 relative au renforcement de la négociation collective","Légifrance","2017-09-23","https:\u002F\u002Fwww.legifrance.gouv.fr\u002Fjorf\u002Fid\u002FJORFTEXT000035607311","https:\u002F\u002Fweb.archive.org\u002Fweb\u002F20241214135310\u002Fhttps:\u002F\u002Fwww.legifrance.gouv.fr\u002Floda\u002Fid\u002FJORFTEXT000035607311","« Art. L. 2253-3.-Dans les matières autres que celles mentionnées aux articles L. 2253-1 et L. 2253-2, les stipulations de la convention d’entreprise conclue antérieurement ou postérieurement à la date d’entrée en vigueur de la convention de branche prévalent sur celles ayant le même objet prévues par la convention de branche.","article 1er (articles L. 2253-1 à L. 2253-3 du code du travail) ; article 8 (articles L. 2232-21 et L. 2232-22 : consultation du personnel dans les entreprises de moins de onze salariés) ; article 10 (article L. 2232-12 : consultation à l’initiative de l’employeur) ; article 11 (accords majoritaires au 1er mai 2018)","preuve",[77,81,86,90,93,97,101,104,108,111,115,119,122,125,129,133,137,141,145,149,153,157,160,164],{"slug":78,"titre":79,"statut":32,"resolutionLe":80},"augmenter-la-prime-d-activite-macron-2017","Augmenter la prime d’activité : 100 euros de plus par mois au niveau du 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